Подберем готовых к работе крутых кандидатов, внедрим автоматизированное обучение и собственную лидогенерацию!

Настроим платформу "под ключ". 🔑

Пишите в ЛС, все сделаем, через 3 дня скажете "ВАУ! 🤩 Чего же раньше к Вам не обратился?"

Хотите нанять лучших?
⇩⇩⇩синяя кнопка точно для вас⇩⇩⇩

Здесь только про скорость.
Здесь только про точность.
Здесь только про эффективность.

Работаем только с теми, кому точно нужен успех.
Если это про вас, дайте о себе знать, сделаем.

ТВОЙ HR НЕ РАБОТАЕТ?
Кадровая чума, где вакансии — это открытые раны, а соискатели — безликие потери в статистике?

ХВАТИТ ЭТО ТЕРПЕТЬ:
3 недели на поиск.
Обучение за ваш счет.
Текучка через месяц.

Твой HR — это дыра в бюджете, которая умеет говорить «мы ищем».
Ты — директор, а не няня для неудачников.

МОЁ РЕШЕНИЕ:
НЕ ПОДБОР — А ВЗЛОМ СИСТЕМЫ.

Я не «ищу кандидатов».
Я доставляю готовых специалистов за 72 часа.

УСЛОВИЯ, КОТОРЫХ ТЫ ЖДАЛ:
✔️ОПЛАТА ПОСЛЕ ЗАВЕРШЕНИЯ ПОДБОРА.
✔️Специалист уже утвержден тобой и выходит на работу.
✔️Никаких предоплат — только результат.

ТВОЙ ВЫБОР ПРОСТ:
➖Продолжать кормить динозавров, которые берут предоплату за воздух.
➕Написать «ВЗЛОМАТЬ» и получить готовых к работе сотрудников.

Пиши.
Или продолжай терять деньги.
Это просто бизнес.

Квалифицированный интеллектуальный подбор лучшей команды для кратного роста вашего бизнеса.

Качество подбора гарантировано современными методиками оценки личности и ценностной мотивации.

Надежные и успешные кандидаты уже ждут вас!

Amor Fati — Центр решений в продуктовом маркетинге.
ТВОЙ ПРОДАЖНИК — НЕ СИСТЕМА.
Менеджеры горят, воронка дырявая, продажи падают. Ты теряешь деньги, а не зарабатываешь.

МОЁ РЕШЕНИЕ — НАЙМ СИСТЕМНОГО ОТДЕЛА ПРОДАЖ.
Не один «звёздный» менеджер, а команда + процессы + CRM.
За 30 дней у тебя отдел, который приносит сделки, а не оправдания.

УСЛОВИЯ, КОТОРЫХ ТЫ ЖДАЛ:
✔️ Оплата за результат, не за обещания
✔️ Сборка отдела под ключ
✔️ Прозрачная система, а не бардак

ТВОЙ ВЫБОР:
➖ Продолжать тушить пожары в хаосе
➕ Получить отдел продаж, который работает без тебя

Агенство по подбору персонала «HR-ТехноКрат»: найдем нужных людей на нужные должности за 3 дня! 95% кандидатов проходят испытательный срок. Оставьте заявку — через 3 дня у Вас будет очередь кандидатов, автоматическая Академия, заявки в CRM и команда, которая продаёт. Платите только за квалифицированные лиды по вашим критериям с фиксированной ценой.
Мы 3 года подбираем сотрудников в Отделы продаж, маркетинга и телемаркетинга
>30 кейсов найма под ключ (Москва, Спб, Оренбург, удаленка и др.)
В настоящее время ведем быстрый подбор с помощью технологий Edler.Подбор, в подборе >10 вакансий и в 2 компании планируем внедрить платформу под ключ
(Ниши: b2b услуги, контактные центры, аутстаффинг рабочего персонала, студия красоты, производство соков и джемов).
Мы собрали ключевые качества, которые, по нашему опыту, делают HR-ТехноКрат в подборе персонала незаменимым: тут и маркетинг, и технологии, и аналитика.

Нужны продажи уже завтра?
Готовы создать команду мечты?
Нужны сильные кандидаты которые знают вашу компанию и хотят у вас работать?
Мы Официальные партнёры Elder Pro.
Соберём отдел продаж всего за 3 дня и разработаем LMS для обучения.

Забудьте о текучке и долгом поиске. Как профи своего дела, мы не просто подбираем персонал — мы строим вашу команду с нуля за 3 дня и даём инструменты для её роста.

Так же мы занимаемся Комплексными HR решениями от подбора до мотивации сотрудников.

Официальный партнер платформы "Edler.pro" 🏅

✅ Внедряем отделы продаж и телемаркетинга, которые превращают вашу команду в настоящих хищников рынка — с гарантией результата!
✅ Обучаем и сертифицируем ваших специалистов, чтобы они стали акулами продаж — результат гарантирован!
✅ Проводим интенсивные стажировки, чтобы ваша команда захватывала рынок и не оставляла шансов конкурентам!
✅ Создаем системы продаж, которые сделают ваш бизнес непреодолимой силой!
Настраиваем платформу под ваши амбиции и цели — чтобы вы доминировали!
Помогаем вам стать акулой бизнеса, которая не боится конкурентов и идет к вершинам! 🔝

ЦЕНТР ДЕЛА — ваш партнёр в росте.
Мы за 3 дня подбираем и обучаем специалистов, которые сразу приносят результат. Юридическая и налоговая поддержка + кризисный менеджмент — всё в одном месте.
https://центр-дела.рф

Про Бизнес Ресурс — мы интегратор платформы Edler.pro, находим сильных специалистов, а также выстраиваем отделы продаж и системы лидогенерации «под ключ».

📌 Что получаете:

🎯 быстрый и качественный подбор;

🎯 эффективную систему ввода в должность;

🎯 эффективный отдел продаж с понятными KPI;

🎯 рост выручки за счёт системных решений.

Про Бизнес Ресурс — работаем на ваш результат.

🚀 СИМА — Ваш надежный HR-партнёр!
Мы находим лучших сотрудников для Вашего бизнеса всего за 2–3 дня ⏳

👥 Подбор персонала под любые задачи
⚡ Скорость и точность - первые кандидаты уже через день
💼 Опыт и экспертиза в разных сферах бизнеса
📲 Всегда на связи в Telegram 👉 @simagroupofcompanies

🔑 С нами Вы экономите время и получаете кандидатов, которые двигают Ваш бизнес вперёд!

Рекрутинг + Обучение = Эффективная команда!

Ваш результат с нами:
✅ Закрываете вакансии быстрее
✅ Растите лояльных специалистов
✅ Экономите свой бюджет и время

Хватит искать и учить вручную! Внедряем систему, которая автоматизирует подбор персонала и создает программы обучения под цели вашего бизнеса. Быстро. Просто. Результативно.

Нужны сотрудники для выхода на новый уровень?
Готовый РОП с командой за 7 дней приступят к работе!

Профессиональный подбор кандидатов:
* собственная база кандидатов по всей России
* дистанционно
* в автоматическом режиме
* отсутствие затрат Вашего времени на отбор
* 100% гарантия результата
* работаем под "ключ"
* гибкая система оплаты

Мы докажем вам, что сотрудники это доход, а не расход!
Обеспечим вас отличными кандидатами в самый короткий срок (от 3х дней), вам останется только выбрать. Закроем для вас вопрос найма раз и навсегда.
Поможем организовать стажировку и адаптацию сотрудников.

Быстро, четко, профессионально.

Много рутины в подборе кандидатов, мало откликов или кандидаты неподходящие, в результате в компании "хаос" из-за открытых вакансий, которые месяцами не закрываются?

Помогу Вам в кратчайшие сроки за 3-5 дней создать очередь из квалифицированных кандидатов, которые соответствуют Вашим критериям, знают о компании, продукт, знают задачи компании, замотивированы, хотят работать и готовы показать себя в деле!

Подберем готовых к работе квалифицированных кандидатов

1. Познакомим с Вашей компанией
- продуктом компании
- с должностными обязанностями
- заработным фондом и системой мотиваций
2. Проведем собеседование
- выявим сильные стороны кандидата
- проведем тест совместимости
3. Запишем видео обращение

Вам останется выбрать специалиста, кто прошел наш строгий отбор и пригласить на стажировку.

СВОИ ЛЮДИ - мы подбираем, вы зарабатываете!

Моя компания УСПЕХ БЕСКОНЕЧЕН начинала как клиент Edler.Pro и благодаря их IT-решениям смогла эффективно оптимизировать и автоматизировать свои бизнес-процессы в HR. Сократитв бюджет на найм персонала в 10 раз (уже на старте запуска), автоматизировав процесс найма начиная с запуска вакансии на Hh.ru до оценки готовых к работе кандидатов.

Как? Давайте по порядку)

Сегодня моя компания — профессиональный интегратор, предоставляющий комплексные В2В-услуги для предприятий, стремящихся повысить эффективность и автоматизировать свои действия.

Также мы предоставляем услуги В2В в нише сопровождения сделок совершаемых на рынке государственных и коммерческих закупок, юридический консалтинг, бухгалтерское удаленное сопровождение, внедрение CRM. Создали свои решения для автоматизации любых бизнес-процессов за счет интеграции нейросетей и бизнеса.

В партнерской интеграции с Edler.Pro мы специализируемся на продуктах для оптимизации и автоматизации HR-процессов, что позволяет нашим клиентам значительно повысить продуктивность и снизить издержки.

Основной приоритет УСПЕХ БЕСКОНЕЧЕН, это - работать для того, чтобы каждый наш клиент становился УСПЕШНЕЕ, - ведь именно тогда, о своем УСПЕХЕ, думать не придется!

Почему я влюбилась в IT решения Edler.Pro?
Я предприниматель со стажем 20+ на момент знакомства с Edler.Pro был опыт построения команды в разных нишах с помощью собственных HR и сторонних кадровых агентств с оплатой за одного вышедшего кандидата, также опыт аутсорсинга, шеринга персонала.

Так было ДО Edler.Pro!
Опыт и БОЛИ)))
Какие?

1. Мало откликов;
2. Не хотят работать;
3. Слабые кандидаты;
4. Приходят и уходят;
5. Не приносят прибыль;
6. Найм=расходы;
7. ДОЛГО!

Знакомо?!
НО ОЧЕНЬ СИЛЬНО ХОТЕЛОСЬ, ЧТО БЫ СТАЛО ТАК:
1. Выбор из кандидатов;
2. Сами хотели работ;
3. Знали все о компании заранее;
4. Были обучены;
5. Готовы показать себя в деле;
6. Приносили прибыль;
7. Быстро.

И с IT решением от Edler.Pro = СТАЛО!
Знакомьтесь с нашими кейсами...

Интегратор автоматизированных систем найма и адаптации edler.pro.
Оставляйте заявку, получайте готовых к работе кандидатов и увеличивайте свою прибыль вместе с Hirex.Team.
С гарантией результата!

Автоматизация найма без собеседования и фантомных стажировок

А так же ризалтинг всё включено:
🚀 Запуск отдела продаж за 3 дня – без лишних хлопот! 🚀
Мы берем ваш продукт и превращаем его в поток сделок.
Наша команда – это ваш готовый отдел продаж и маркетинга, который начнет приносить вам прибыль уже через 72 часа.

Что входит в комплексное решение "Все включено":

CRM: Система для эффективного управления клиентами.
Лендинг: Привлекательная площадка для ваших предложений.
Реклама: Целевые кампании, которые приводят клиентов.
Менеджеры: Профессионалы, готовые продавать ваш продукт.
Контроль: Постоянный мониторинг и оптимизация для максимальной эффективности.
Ваш продукт – наша забота. Ваши сделки – наш резултат.

(ИП ПАЛАШИНА ЕКАТЕРИНА НИКОЛАЕВНА ИНН 302200145904)
договор-оферта - https://disk.yandex.ru/d/L7vVMzjW8N5xFQ

Решаем задачу найма команды под ключ. Проведем бесплатный разбор вашей воронки найма, дадим рекомендации и предложим оптимальные условия на подбор сотрудников.

Если хотите быстро и дешево получить очередь из лучших кандидатов, влюбленных в вашу компанию, то обращайтесь — сделаем!

Компания 2П (ПОДБОР ПЕРСОНАЛА) — ваш надёжный HR-Партнёр в подборе и обучении персонала.
Мы являемся сертифицированным Дистрибьютером / Интегратором / Пользователем платформы Edler.pro.
Мы специализируемся на поиске и отборе квалифицированных специалистов для различных отраслей микро, малого и среднего бизнеса: IT, финансы, маркетинг, продажи и производство.
Мы используем современные методы рекрутинга и обучения на платформе Edler.pro, включая автоматизацию, оценку кандидатов и индивидуальный подход к каждому Клиенту.

С нами вы получите:
- Быстрый и эффективный подбор персонала под ваши запросы,
- Глубокую оценку навыков и опыта кандидатов, их обучение,
- Полное сопровождение на всех этапах сотрудничества.
Доверив рекрутмент профессионалам, вы сможете сосредоточиться на развитии вашего бизнеса.
HR-Партнёр 2П — это качественный подбор и обучение кадров для роста прибыли вашей Компании!

Если вам потребуются сотрудники - создайте заявку на быстрый подбор кандидатов, жмите на кнопку в Телеграм!

💲 Обеспечим рост прибыли силами команды = Готовые сотрудники за 3-5 дней + настроим Лидогенерацию с сайтов конкурентов 💲


У нас своя платформа по подбору сотрудников, сделаем так, чтобы не Вы искали кандидатов, а ВЫБИРАЛИ из тех, кто УЖЕ готов работать в компании, в короткие сроки за 3-5 дней, БЕЗ звонков и собеседований!


Быстрое революционное решение:
🟢 Вы получаете кандидатов, которые уже знают вашу компанию и продукт, знают свои обязанности, задачи и систему мотивации,
🟢 Они прошли демонстрацию и подготовку под ваши требования: возраст / опыт / навыки / личные качества,
🟢 ПЛЮСОМ, если нужно, запишут видео визитку с просьбой выбрать именно их среди прочих кандидатов.
(конкретные критерии и требования мы утвердим вместе с Вами)

🔥 Вам останется просто выбрать лучших кандидатов.

БИЗНЕС-КОНСАЛТИНГ, КОТОРЫЙ ПРИНОСИТ ПРИБЫЛЬ, А НЕ ФАЙЛЫ С РЕКОМЕНДАЦИЯМИ!
Мы не просто настраиваем Edler — мы приводим в бизнес стабильный поток клиентов, команду, которая работает, и выстроенные процессы, которые приносят деньги.

Наша команда — это эксперты с 9-летней практикой масштабирования компаний через системный найм, автоматизацию обучения и усиление отдела продаж. Наша цель — чтобы Вы зарабатывали больше и управляли легче.

Что Вы получаете :
✅ Поток целевых кандидатов — настраиваем Edler так, что вы получаете 50–500 откликов за 3 дня. Кандидаты не просто приходят — они проходят автоматическую воронку, сами записывают видео, проходят тесты и отбираются в работу без Вашего участия.
✅ Автоматическое обучение — кандидаты сами проходят стажировку, знакомятся с компанией, продуктом, продажами и получают всю нужную информацию в вашей Академии. Вы не тратите время, чтобы «объяснять через рот».
✅ Сильные менеджеры в работе уже через 7–10 дней — нанятые, обученные, аттестованные, готовые продавать.
✅ Запускаем прокачку действующей команды продаж в 2 клика выводим ваших текущих менеджеров на новый уровень через мощную встроенную систему обучения.
✅ Отдел продаж под ключ — не просто найм, а вся система: KPI, CRM, скрипты, регламенты, управление и контроль.
✅ Лидогенерация в комплекте — запустим поток заявок через телемаркетинг или партнёрские связки, обеспечим отдел продаж входящими лидами.
✅ Увеличение выручки от Х2 за 2–3 месяца — за счёт команды, конверсий, CRM, обученной воронки продаж и управляемости бизнеса.

Почему выбирают нас:
🔹 Работаем под результат, а не ради процесса
🔹 Не «внедряем платформу», а приводим заявки, людей и продажи
🔹 Не грузим терминологией — говорим языком бизнеса: маржа, выручка, прибыль
🔹 Не затягиваем — старт за 48 часов

📲 Хватит сливать бюджеты и терять сотрудников. Настало время управляемого роста.
Оставьте заявку — через 3 дня у Вас будет очередь кандидатов, автоматическая Академия, заявки в CRM и команда, которая продаёт.

Afonin Consulting — это экосистема передовых решений для бизнеса

Мы объединяем инновационные подходы к автоматизации, цифровым технологиям и развитию продаж. Наши решения охватывают весь цикл роста компании — от подбора и подготовки сотрудников до настройки процессов и выстраивания эффективных технологий продаж. Бизнес получает целевые заявки, а владельцы — прикладное обучение, повышающее их компетентность и помогающее принимать выгодные решения. Такой комплексный подход позволяет компаниям расти быстрее, работать результативнее и достигать предсказуемых финансовых показателей.

Основные направления нашей работы:

✅ Подбор и адаптация сотрудников
Мы организуем подбор, который работает как нативное IT-решение и запускается всего за несколько дней в любом регионе нашей страны. Процесс выстроен в виде воронки: от первичного отклика на вакансию до выхода компетентного сотрудника на работу. Кандидат ещё до собеседования знает компанию, её цель и миссию, знаком со своей должностью, задачами, системой мотивации и карьерным треком. И что ещё важнее — он сам подтверждает готовность работать ещё до выхода на связь с руководителем.

✅ Автоматизация бизнеса
Мы внедряем и настраиваем популярные российские CRM-системы, интегрируем их с другими сервисами и адаптируем под уникальные потребности наших клиентов. Это позволяет оптимизировать бизнес-процессы и повышать эффективность компаний, с которыми мы сотрудничаем.

✅ "Стандартная" технология продаж
Мы разрабатываем коробочные решения для выстраивания конвейера продаж, которые можно комбинировать как элементы конструктора. Из этих модулей формируется прозрачная и воспроизводимая система: от первого касания с клиентом до закрытой сделки и повторных продаж. Технология работает по принципу «выбрал — внедрил — получил результат»: пошаговая последовательность, которая каждый раз приводит к предсказуемому росту конверсии и дохода.

✅ Лидогенерация и поток заявок
Мы обеспечиваем бизнес целевыми заявками в нужном объёме и в любой нише.

Профессиональный бизнес консультант, как профессиональный тренер понимает и знает, что и как на данный момент нужно внедрить в компании, исходя из её текущего состояния, чтобы провести её коротким путём до Шикарной Прибыли и за счёт Мощной Команды 👇👇👇.

Ваша компания сейчас находится на определённом этапе развития. В зависимости от этапа, возникают своеобразные задачи именно этого этапа развития. Но есть "сложности", которые тормозят развитие и рост прибыли:

📌Какие продукты / услуги лучше продавать и кому, чтобы вырасти в прибыли в 2-3-10 раз?
📌Где взять много целевых дешёвых лидов, которые хотят получить услугу или товар компании?
📌Где взять быстро сотрудников, которые хотят работать и будут приносить много денег?
📌Как обучить персонал так, чтобы он был аттестован на должность, идеально за 2-3 дня, да ещё и на автомате?
📌Как понять, что делать не по курсам и тренингам, где даются советы успешного успеха для всех подряд?

Как делаются 🔥 результаты в различных сферах?

👉Успешные спортсмены становятся успешными вместе с тренером, а не за счёт книжек и курсов
👉Успешные музыканты долго практикуются с учителем/наставником
👉Успешные бизнесмены имеют своего ментора, наставника

Все достижения - это результат применения системы тренировок и внедрения определённых инструментов в нужное время. Для получения быстрых результатов, Вам нужен тренер с опытом построения команд и масштабирования бизнеса, который знает как идти и какие инструменты применять для достижения результатов

✅Обращайтесь сейчас!

💥Звонари, продажники, курьеры, бухгалтеры...? Сколько надо? 10 готовых за 7 дней без HR, созвонов и собеседований? Надо больше? Сможете набирать и обучать быстро любых сотрудников!
💥Сколько нужно целевых лидов? Надо "завалить" отдел продаж лидами? Научитесь привлекать море лидов!
💥Всё гениальное просто, если уже есть опыт, инструменты, результаты и опытный наставник!

Помогу Вам построить Бизнес с Шикарными Продажами силами Мощной Команды 🤝
https://xprofit.biz/

👋🏻 Наша главная идея заключается в том, что Бизнес должен развиваться, а единица масштабирования абсолютно всегда – команда.

👉🏻 Наши профили: банковский сегмент (кредитование, БГ и другие), БФЛ, туристизм и маркетинговые агентсва и на каждое направление – свой эксперт.

Создаем полноценные отделы продаж, обеспеченные лидами и приносящие прибыль. Присоединяйтесь к Чистому Бизнесу! 👇🏻

Не только соберем Вам сильную и (!) главное эффективную команду, но и автоматизируем обучение и выход на первые сделки Ваших сотрудников. 100% гарантия результата.

Давайте заработаем ЧИСТО? 👇🏻

Автоматизируем найм и адаптацию сотрудников!

Создаем команды, ориентированные на результат!

Упаковали нашу собственную команду 100+ сотрудниками, по всем ключевым позициям!
Сделаем Вам также!

Эффективные отделы продаж с предсказуемым результатом...
Масштабирование по уникальной системе К.И.М.О.Н.О...
Никакой воды - только SLIVKI...
25 лет карьеры в продажах...
7 лет - Ведущим экспертом в Топ-3 консалтинговых компаниях РФ...
650 построенных отделов в 100 сферах
ЛИДЫ - КОНВЕРСИИ - НАЙМ и АДАПТАЦИЯ - УПРАВЛЕНИЕ

сайт -https://slivkiprodazh.ru

(ИП Маркин Михаил Викторович ИНН 344103822229)
договор-оферта - https://disk.yandex.ru/i/zVYrPwYYp26OSQ

ООО «Про Хелс Маркетинг» — ваш надёжный партнёр в интеграции современных IT-решений для эффективного управления бизнесом. Мы помогаем компаниям быстро нанимать, обучать и вводить в работу новых сотрудников, а также совершенствовать лидогенерацию, обучение продажам и масштабировать бизнес силами команд.

🔹 Наши ключевые направления:

Внедрение IT-решений для ускоренного найма и адаптации персонала

Оптимизация процессов обучения сотрудников

Развитие лидогенерации и продаж

Масштабирование бизнеса с использованием командного подхода

🔹 Что нас отличает: Мы комбинируем передовые технологии и стратегическое мышление, чтобы бизнес наших клиентов работал быстрее, эффективнее и устойчиво рос.

Знаю как нанимать и обучать ОП так, чтобы менеджеры / РОП окупались в первый месяц.

За 2-3 дня сделаю очередь из соискателей, которые:
- уже все про вас знают
- согласны на ваши условия и готовы работать

Есть опыт найма РОПов с клиентской базой и связями в узкой сфере (фин логистика, строительство площадок).

Харизматичный и приятный в общении. Умею слышать и понимать с полуслова. Думаю это тоже важно :)

Больше кейсов смотрите в профиле

За 3 дня создадим очередь из профессиональных кандидатов в Ваш бизнес. Без звонков и собеседований 😎👌🏻

Наши кейсы:

- Getz Pharma
✅За 10 дней собрали 2 штата отдела продаж.
✅В количестве 15 человек (2 РМ , 13 МП)
Итого:
✅Отдел за месяц работы сделал прирост в выручке компании на 20000$
Все это силами команды, без каких либо трат на маркетинг 😊

- Creatiff Design Studio
✅За 7 дней собрали готовый штат отдела продаж ( оффлайн )
✅В количестве 7 человек (1 РОП , 6 МОП)
Итого:
✅Отдел за месяц работы сделал прирост в выручке компании и заключили сделки наперед с общим объемом 6000 кв.м

Все это силами команды, без каких либо трат на маркетинг 😊



- Estate of Elite Properties
За 4 дня:
✅ Получили более 500 релевантных откликов.
✅ 186 кандидатов записали свои видео-визитки, выполнили тестовые задания и написали: «Мы готовы!».
✅ Получили 53 офигенных кандидатов, даже не знали кого выбрать среди них...😂🤔
✅ Совершили целых НОЛЬ звонков.
Итого:
✅ Вывели в работу 12 сотрудников.
✅ Двое из них закрыли сделки уже в первую неделю.

📱 Если Вы хотите также, то пишите мне в Telegram . Я БЕСПЛАТНО разберу Вашу структуру найма и расскажу, как можно улучшить этот процесс!

www.aztem-pro.uz ( Официальный сайт )
@temurbek_akhrorov ( Instagram )
+79854177979 WhatsApp Moscow
+998771917999 Telegram

Подбор и оценка кандидатов с учётом командной совместимости и задач бизнеса.

🔹 Что мы делаем:
1. Оцениваем финальных кандидатов в связке с Вашей командой и функционалом:

Строим командную матрицу
Сравниваем каждого кандидата с задачами должности, управленческой моделью и стилем работы Вашей команды.
Показываем процент соответствия каждого кандидата и даём рекомендации по управлению и рискам.

2. Внедряем систему под задачи Вашего бизнеса.

Настраиваем автоворонку под конкретные типы вакансий, каждый раз индивидуально
Делаем крутые и красивые демонстрации и использованием инструментов ИИ
Обучаем HR и руководителей работать с системой.

🔹 Почему выбирают нас:

20+ лет в настройке HR процессов под бизнес-результат.
Умеем работать с действующими командами: выявляем управленческие слабые места и подбираем кандидатов, которые не только подходят, но и усиливают команду.
Применяем структурированную методологию оценки.
Настраиваем систему найма как рабочий инструмент не только быстро, но и точно

🔸 Наши УТП:
✅ Оценка совместимости кандидатов с командой и управленческой моделью.
✅ Сопоставление кандидата с функциональными задачами, а не с абстрактным «портретом».
✅ Формализованная система оценки: матрица, цифры, рекомендации.
✅ Еdler Pro внедряется под Вас — с учётом темпа, структуры и целей компании.
✅ Связка найма с адаптацией и обучением команды

Если задача — нанять не просто человека, а подходящего специалиста под конкретную роль в конкретной команде — подключаемся. Мы работаем быстро, чётко и на результат.

Ваши интеграторы Малюгина Анастасия и Вайнбендер Татьяна

С помощью прекрасного инструмента edler.pro, мои клиенты сбрасывают "оковы операционки" по найму и обучению сотрудников. Масштабируют бизнес силами команды.
Когда компания понимает, что лучшие сотрудники находятся на "удалёнке", но нет понимая как их привлечь, обучить, контролировать приходим мы и решаем эту задачу быстро, структурно и эффективно, как посчитать 1-2-3=)

Меня зовут Мария Мокосеева, 20 лет опыта в продажах, взращивание команд с 0 до 2500 сотрудников по России и Странам СНГ.
Сегодня помогаю вместе с командой, быстро и качественно настроить ОТДЕЛ ПРОДАЖ - КАК КОНВЕЙЕР по притоку денег.

✔️Создадим правильную воронку из кандидатов
✔️ Влюбим в профессию
✔️ Влюбим в вашу компанию и продукт
✔️ Научим продажам через НЛП и не только.

Работаем на результат!

Murtazin Consalt — ваш партнёр по подбору в отдел продаж
Мы помогаем компаниям закрывать вакансии в отделе продаж за 7 дней.
Работаем с проверенным продуктом Edler Подбор — системой, которая уже помогла таким компаниям, как Порше Центр и Самолет+.
Что мы делаем:
1) Берем на себя весь процесс подбора — от привлечения до отбора.
2) Кандидаты уже знают вашу компанию, прошли скрипт и диджитал-интервью.
3) Вы получаете готовых кандидатов — просто выбираете, кто подходит.
4) Гарантирую результат: если не найдём — вернём деньги.

Для кого это:
Кому нужны реальные продавцы, а не "ещё один отклик".
Кто устал от текучки и неподходящих кандидатов.
Кто хочет быстро закрыть вакансию без головной боли.

Почему Мы?

Мы — не посредники, а эксперты и партнёры Edler Подбор.
Мы гарантируем, что вы получите качественных кандидатов.
Мы сопровождаем вас от заявки до выхода кандидата на работу.

Хотите увидеть, как это работает?
Напишите нам — и мы бесплатно покажем по шагам, как вы получите готовых кандидатов уже через 7 дней.

Рост бизнеса через автоматизацию найма и адаптации.

Я — Светлана Зарецкая, бизнес-трекер, предприниматель и интегратор. Помогаю компаниям выстраивать эффективные системы для стабильного роста. Внедряем:

Автоматизированный найм и адаптацию, уменьшая текучесть кадров.
Обучение и стандартизацию продаж для быстрого выхода сотрудников на результат.
Академию продаж и контроль эффективности для поддержки роста вашей команды.

С нами вы избавитесь от рутины и сможете сосредоточиться на стратегическом развитии и увеличении прибыли!

4 года подбираем сотрудников в Отделы продаж и маркетинга
>60 кейсов найма под ключ (Ростов, Москва, Спб, удаленка и др.)

за последние 4 месяца закрыли с помощью Edler >20 вакансий и в 9 компаний внедрили платформу под ключ
(Ниши: b2b услуги, оптовая торговля строй материалами, аутстаффинг рабочего персонала, студия дизайна интерьеров, производство декора для жилых комплексов бизнес-класса)

🚀 Системный отдел продаж: ваш ключ к прибыли и росту.

Рост компании силами команды!

Устали от хаоса в найме и адаптации?
✅ Системный подход: от найма до подготовки команды.
✅ Короткие сроки внедрения: быстро получаем результат.
✅ Команда, которая приносит деньги: формируем высоко-прибыльные отделы.

Что вы получаете:

💼 Масштабируемая единица: рост прибыли без потери качества.

📈 Постоянный рост: стабильное увеличение дохода.

✨Раз и навсегда закроете вопрос найма, подготовки и адаптации!

Почему это работает?
🔹 Четкие процессы.
🔹 Быстрые результаты.
🔹 Проверенные решения.

Хотите команду, которая работает на ваш успех?
Давайте сделаем это!

Лучший ювелир на этой улице!

Мы помогаем выстроить подбор людей так, чтобы компания снизила расходы, повысила скорость и качество найма, а затем обучения и развития людей. В нашей команде midlle и ТОР-менеджеры с экспертизой во всех направлениях бизнеса и пятнадцатилетним опытом в корпорациях и стартапах.

Привет! Меня зовут Елена, я — HR-эксперт с 28-летним опытом, бизнес-архитектор по команде и официальный партнёр платформы Edler.pro.

Если кратко:
Я помогаю предпринимателям выстроить сильную команду, автоматизировать найм, адаптацию/обучение и продажи — и перестать гореть в попытках «всё контролировать».

Когда-то я сама управляла всеми HR-процессами как в крупных корпорациях, так и в небольших коммерческих компаниях, где нужно было строить HR “с нуля”, быстро, без бюджета и с выхлопом “вчера”.
Поэтому теперь я работаю с бизнесом как с живым организмом — не просто подбираю, а помогаю построить систему, где команда работает сама.

📌 Кому это подойдёт:
- Собственникам, которые продают сами и устали.
- Тем, у кого отдел продаж “есть”, но работает слабо.
- Бизнесам, где нет HR, но нужен быстрый рост.
- Тем, кто хочет выйти из текучки и построить отдел, который работает без его постоянного участия.

Если в вашем бизнесе стоит задача:
✅ быстро закрывать вакансии,
✅ не учить каждого сотрудника вручную,
✅ системно расти в продажах —
— то вы точно по адресу: помогу масштабировать бизнес силами команды и выйти в увеличение выручки и прибыли!

Система продаж под ключ: команда, модель, результат

Что делаем:
– Собираем команду под твой продукт
– Обучаем, стажируем, запускаем
– Даём чёткую модель продаж: шаг 1, шаг 2, шаг 3
– Выстраиваем систему и контроль

Для кого:
– Есть продукт и целевая
– Нужна команда, которая приносит выручку
– Готов выйти на X2–X3 и перестать делать всё сам

Покажем, где ты теряешь деньги — и как это быстро исправить.
Разбор — бесплатно. Напиши.

поток целевых лидов + сильная команда = рост выручки💲
👇👇👇

Если Вы твёрдо решили, что хотите масштабировать своё дело, но пока не знаете как, - давайте знакомиться. Меня зовут Виталий Иванов, я - основатель и руководитель 2-х бизнес-проектов. Несколько лет назад я сам столкнулся с потребностью в найме и формировании команды, начал искать решения и... нашел edler.pro =)

Я искренне вдохновлен возможностями платформы и с огромным удовольствием делюсь своим опытом (да, набитых шишек было немало...), а также эффективными инструментами с амбициозными предпринимателями, которые готовы действовать и развиваться🔥

Чем мы можем быть полезны?
✅ создаем поток целевых лидов
✅ собираем команду отдела продаж за 3-5 дней
✅ нанимаем и обучаем сильных руководителей


Как всё работает?
Обязательно посмотрите кейсы ниже, чтобы лучше понять, как всё работает и вдохновиться результатами👇

Miheykin Team — это команда, создающая комплексные цифровые решения для бизнеса. Мы специализируемся на автоматизации бизнес-процессов через современные технологии. Наши решения помогают оптимизировать найм персонала, повысить эффективность продаж и улучшить клиентский сервис